Nieuws

Jaarplan 2025-2026 SWV VO ZK

Okt 2025

Binnen het SWV VO ZK verbinden we de koers uit het Ondersteuningsplan sterker met concrete doelstellingen en uitvoering. Met input van de verschillende geledingen is het Jaarplan 2025–2026 opgesteld en in juni 2025 door de ledenraad vastgesteld. We gaan nu door naar de uitvoering: vijf ontwikkelthema’s, doelambassadeurs en werkgroepen. Wil je meedoen of meer weten?

Lees meer

Verbinding onderwijs – jeugd (ZK)

Okt 2025

In het schooljaar 2024–2025 is stevig gebouwd aan de verbinding tussen onderwijs en jeugdhulp. In Zuid-Kennemerland zetten we dit jaar de volgende stappen door een nieuw plan met de brede regio op te stellen, samen te werken aan het programmaplan van de gemeente, een nieuwe verzuimkaart op te stellen, kernteams te versterken en onderwijs en ontwikkeling voor de ‘vroegere’ JZ+ doelgroep te ondersteunen.

Lees meer

Even voorstellen

Okt 2025

Met veel plezier stellen we de nieuwe consulent passend onderwijs voor: Thiemo van Esch. Hij zal de komende periode een belangrijke rol spelen in het ondersteunen van verschillende scholen en het coördineren van een aantal projecten binnen ons samenwerkingsverband VO-ZK.

Lees meer

Steunpunt Passend Onderwijs

Okt 2025

Heb je vragen over passend onderwijs of zoek je inspiratie over inclusief onderwijs? Op de website van het steunpunt passend onderwijs vind je veel belangrijke informatie hierover.

Lees meer

Scholing meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling

Okt 2025

In opdracht van het ministerie van OCW, die het aanstellen van een geschoolde aandachtsfunctionaris wil motiveren, bieden de samenwerkingsverbanden van PO en VO samen met de LVAK een eendaagse scholing of een workshop aan.

Lees meer

Later selecteren, wat kan er wel?

Okt 2025

De onderwijsraad stelt in haar rapport van 2021 dat het moment van selectie uitstellen beter is, maar ondertussen is dit nog geen realiteit. Vanuit bestuurlijk overleg PO en VO in Haarlem, Heemstede, Zandvoort en Bloemendaal is er een project gestart om te kijken welke stap we kunnen zetten naar een uitgestelde selectie, op een realistische en passende manier die past bij de regio en bijdraagt aan de stappen die in de eigen organisatie gezet kunnen worden.

Lees meer